|
Заместитель начальника научного центра, он же
начальник отдела по исследованию стратегических проблем управления:
- опыт работы в правоохранительных органах – не менее
15 лет;
- опыт работы на руководящих должностях – не менее 5
лет;
- опыт подготовки концептуальных, доктринальных,
программных документов – обязателен;
- опыт научно-педагогической деятельности –
желателен;
- ученая степень – доктор наук (кандидат наук,
являющийся автором не менее 15 научных работ).
Начальник отдела по исследованию проблем
отраслевого управления научного центра:
- опыт работы в подразделениях правоохранительных
органов, осуществляющих деятельность в области борьбы с
преступностью и обеспечения правопорядка – не менее 10 лет;
- опыт работы на руководящих должностях – не менее 5
лет;
- опыт подготовки проектов нормативных правовых
актов, методических материалов – обязателен;
- ученая степень – доктор наук (кандидат наук,
являющийся автором не менее 10 научных работ).
Заместитель начальника отдела по исследованию
стратегических проблем управления научного центра:
- опыт работы в правоохранительных органах – не менее
10 лет;
- опыт работы на руководящих должностях – желателен;
- опыт подготовки концептуальных, доктринальных,
программных документов – желателен;
- ученая степень – доктор наук (кандидат наук,
являющийся автором не менее 10 научных работ).
Заместитель начальника отдела по исследованию
проблем отраслевого управления научного центра, он же начальник
отделения по изучению проблем психологического обеспечения
оперативно-служебной деятельности:
- опыт работы в психологических службах
правоохранительных органов – не менее 10 лет;
- опыт работы на руководящих должностях – желателен;
- опыт подготовки проектов нормативных правовых
актов, методических материалов – желателен;
- ученая степень – доктор наук (кандидат наук,
являющийся автором не менее 10 научных работ).
Главный научный сотрудник отдела по исследованию
стратегических проблем управления научного центра:
- опыт работы в правоохранительных органах – не менее
15 лет;
- опыт научно-педагогической деятельности –
желателен;
- опыт подготовки концептуальных, доктринальных,
программных документов – обязателен;
- ученая степень – доктор наук.
Главный научный сотрудник отдела по изучению
социальных процессов и разработке комплексных проблем обеспечения
правопорядка научного центра:
- опыт работы в правоохранительных органах – не менее
15 лет;
- опыт проведения прикладных исследований в области
социологии, социальной психологии, экономики – обязателен;
- опыт научно-педагогической деятельности –
желателен;
- ученая степень – доктор наук.
Главный научный сотрудник отдела по исследованию
проблем отраслевого управления научного центра:
- опыт работы в подразделениях правоохранительных
органов, осуществляющих деятельность в области борьбы с
преступностью и обеспечения правопорядка – не менее 15 лет;
- опыт подготовки проектов нормативных правовых
актов, методических материалов – обязателен;
- опыт научно-педагогической деятельности –
желателен;
- ученая степень – доктор наук.
Ведущий научный сотрудник отдела по исследованию
стратегических проблем управления научного центра:
- опыт работы в правоохранительных органах – не менее
10 лет;
- опыт подготовки концептуальных, доктринальных,
программных документов – желателен;
- опыт научно-педагогической деятельности –
желателен.
- ученая степень – доктор наук.
Ведущий научный сотрудник отдела по исследованию
проблем отраслевого управления научного центра:
- опыт работы в подразделениях правоохранительных
органов, осуществляющих деятельность в области борьбы с
преступностью и обеспечения правопорядка – не менее 10 лет;
- опыт подготовки проектов нормативных правовых
актов, методических материалов – желателен;
- опыт научно-педагогической деятельности –
желателен.
- ученая степень – доктор наук.
Контактные телефоны: (499) 150-28-39; (499) 745-95-01
Переводчик
отдела научной информации научного центра:
Должностной оклад, в
зависимости от квалификации: 3720 – 5400 рублей. По возникшим
вопросам обращаться по телефонам (499) 150-65-40, (499) 150-88-83.
|